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丰田启示录:企业混淆核心价值后的败局

 

我要再强调一次,经营自己的核心价值,并不是只去看产品而已,而是去看一条价值链。在这个环节上的所有事情你都该关心,唯一不用花心思的就是如何赚更多的钱。如果你的核心价值是有市场的,而且你没做错事情,那公司一定会赚钱。如果你没赚到钱,扣除了你没做对事,那就是市场可能消失了,或是不够大。

  有时候企业经营的本质就是如此简单,但要把这简单的观念彻底落实,却是非常复杂而且累人的工作。复杂到专业经理人都想去逃避它,不想面对它。

  对丰田现在的专业经理人而言,持续的履行对客的承诺,其实很难,因为太复杂,责任太重。但要争取到世界第一,对数年前的丰田而言,其实反而简单,他们底子厚,距离近,可以玩的花样太多了。

  你如何知道企业的改善是对的?或是成功的?销售成绩会证明。

  如果销售成绩不理想,该想的不是如何唬弄消费者或是降价,而是回头去思考,在整个价值链里,那个环节没有弄好,然后改善它。

  个人事业发展,何尝不是如此?

  自己没有升官加薪,生涯不满意。与其去想自己被人欺负,不如想想自己在工作上的表现里,那个环节没有做好,或是对这份工作有没有热情。

  专注于核心价值,是企业和个人唯一的致胜之道,混淆了这一点,失败和停止发展迟早都会到来。

  (本文首发在 2010/2/17 日本人在台湾联合报电子版的个人博客上.

  随后丰田总裁在2010/3/1 美国国会致歉时的自我检讨主因也和笔者本人的观点不谋而合。因此,从丰田的失败经验来看,什么是手段,什么是目的,经营者要充分清楚,以避免类似的悲剧一再上演。本稿和本人博客上的内容会有些出入,主要是配合国内的用语习惯,如果有看过本人原稿的读者,本人在此做个说明。)

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