日前，网通社从官方获悉，上汽大通获得“中国杰出雇主2021（Top Employer China 2021）”认证。据了解，本次获奖与上汽大通在企业文化、人才资源数字化转型中不断赋能员工密不可分。

C2B是上汽大通全球首创智能定制模式，是用户与市场成为上汽大通企业文化发展的引导方向。上汽大通整体组织均在“向前插”，接触用户端不单单是销售一线人员，而是全员都在聆听C端用户声音。同时，上汽大通也特别开设营销特训营，各个业务板块员工均可参加，帮助员工建立更强经营意识与用户意识。

据悉，上汽大通是率先将C2B智能定制模式引入汽车行业、开启数字化转型的车企，数字化贯穿研发制造到运营、营销整个工作流程。决策来源于用户数据，运营依靠数字化平台进行，营销流程通过数字化平台打通经销商、用户等各个环节。

2020年上汽大通MAXUS总销量达147,209台，同比增长17.16%。其中，国内整车销量115,322台，同比增幅达17.22%；海外销量31,887台（含海外KD台套出口），整车销量同比增长16.92%。

（图/文 网通社 庞硕）